Mentoria de carreira: entenda como funciona

Quando iniciamos a nossa carreira profissional, geralmente, na juventude, temos muitos sonhos e é comum que, por conta dos diversos obstáculos que encontramos, a rota inicial seja alterada.

Mas isso não deve ser motivo de frustração, ou impedir que você alcance os seus objetivos profissionais ou pessoais.

Por exemplo, as ambições dos parceiros que chegam até nós são bem variadas: pessoas que desejam trabalhar em áreas que proporcionem crescimento e aprendizado, ter motivação, ganhar bem, exercer a criatividade…

É para isso que serve a mentoria de carreira: garantir o seu desenvolvimento nas duas áreas e ajudar você a ter clareza ao traçar o melhor caminho para atingir as suas metas.

Vamos explicar como funciona a nossa mentoria de carreira agora. Confira!

O que é a mentoria de carreira?

A mentoria é um método de desenvolvimento focado em auxiliar pessoas no desenvolvimento de suas competências e ajudá-las a superar as dificuldades que se colocam entre elas e seus objetivos profissionais.

Nesse ponto, é importante entender que, para nós, a carreira não começa apenas quando você começa a trabalhar: ela começa na própria infância. Todos os seus processos de desenvolvimento são responsáveis pela construção do profissional que você é e, antes disso, da pessoa que você se tornou. Por isso, acreditamos que a carreira é construída a longo prazo, conquista após conquista.

Resumimos isso em uma única frase: a sua carreira é o seu posicionamento na vida. É onde você se torna protagonista.

Mas o que é trabalhado na mentoria de carreira?

Depende! Sim, depende de uma série de variáveis. Em primeiro lugar, quais são os seus objetivos? O plano de carreira é diferente para cada profissional, porque as ambições são diferentes. As pessoas são diferentes!

Pode ser que para você, o caminho ideal seja focar no desenvolvimento pessoal, para, então, traçar as etapas necessárias até a sua realização profissional. Ou, podemos focar mais no profissional e entender qual o melhor caminho que você poderia seguir.

Em todos os casos, o maior diferencial da nossa mentoria de carreira está no desenvolvimento de uma visão ampliada, a que chamamos de visão 360. É o nosso conceito VAT: Viver, Absorver e Transformar.

A mentoria busca desenvolver habilidades e competências, traçar um plano de carreira, estimular o network e engajamento profissional, provocar novos insights e aumentar a qualidade de vida e resultados – tanto no trabalho, como na vida privada.

Acreditamos que é necessário desenvolver um equilíbrio entre o pessoal e o profissional para que sejamos capazes de observar com atenção tudo que envolve uma tomada de decisão. Vendo com clareza, atingimos mais rápido as metas que traçamos!

Será que você deve contratar uma mentoria de carreira?

Contratar os serviços de mentoria de carreira pode ser útil para te ajudar a explorar as suas possibilidades profissionais com uma visão de fora com experiência no assunto.

A nossa equipe está inteiramente à sua disposição para conversar sobre o assunto e tirar todas as suas dúvidas sobre esse serviço e como poderíamos trabalhar a nossa parceria. Você se interessou por esse papo?